工作职责
序号 核心职责 职责解释
1 资料更新 （1）每月对所负责的公司产品、核算、工艺、水电发包等差异表进行汇总更新（2）每月对所负责的公司审核方式、考核、活动等进行汇总更新（3）每月28号将以上资料提交至总部主管处
2 培训 （1）每月到工地巡查一次，并与工程部对接材料核算标准、工费标准、工艺标准等（2）每月对新入职设计师进行报价、图纸、核算、衔接等要求进行培训
3 成本核算 （1）工地开工后，收集开工图纸、交底单，并将资料进行归类存档，如设计师有延期情况，开具罚款单（2）在规定时间内完成核算及提成单发放工作，如遇设计师提交资料有延误，对设计师进行处罚，如因核算时间有延误，对预算员进行处罚（3）核算完成后，及时对人工费及基装、辅材进行核算并传递至相关部门（4）对设计师提交的报价、图纸进行检查，如有问题，对设计师进行处罚，如未处罚则处罚预算员（5）审核后利率过低，需开罚款的，需在提成单交至财务时，同时提交罚款单，若未按要求开罚款，则按同等金额处罚预算员（6）效果图报销：根据报销要求，审核设计师效果图，并录入系统备忘录以核算成本（7）配合设计师完成签单前审核
4 增减项审核 设计师传递的增减项，需在当日下班前完成审核，并将流程结束的增减项及时做好工费及材料变更
5 完工结算 （1）工地完工后，及时核查工地材料用量情况（2）做好完工结算及完工提成单发放，当月完工的如无特殊情况的需在当月内完成